摘要：据张掖日报高台报道高台县严格执行省市有关文件精神，规范职称评审程序，坚持公平公开原则，积极打造阳光职称，有效提升服务质量，推动职称评审工作有序开展。去年，为全县280余名企
据张掖日报高台报道高台县严格执行省市有关文件精神，规范职称评审程序，坚持“公平公开”原则，积极打造“阳光职称”，有效提升服务质量，推动职称评审工作有序开展。去年，为全县280余名企事业单位专业技术人员评定职称，为乡村振兴提供了有效人才支撑。
科学确定空缺岗位。在开展职称评审工作时，严格执行在核准的岗位数额内评定职称资格的规定，要求单位和主管部门准确梳理现聘人员情况，在核准的岗位数额内科学合理确定年度使用的空缺岗位，发挥好职称评价的激励作用。
坚持评审工作程序。细化职称申报审查环节，审核时切实坚持个人申报、单位推荐、主管部门初审、县职改办复审。对申报人员的相关业绩成果开展实证核验，未开展实证核验或经实证核验达不到质量的“一票否决”。
严格落实公开要求。用人单位严格落实政策公开、标准公开、程序公开、结果公开的要求，对申报人员的工作经历、业绩能力、有关证明材料的真实性和推荐程序负责，有序推进本单位职称申报、审核、公示、推荐等工作程序。
切实践行服务宗旨。把服务理念植根于职称评审工作全过程，开展现场政策解答，面对面答惑解疑，建立专业技术职称评审交流群，做到群内实时交流，并随时提供电话咨询，让数据多跑路、让群众少走路，不断提升人社部门的服务质量。
转载来源：每日甘肃
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